Врио губернатора  области Алексей Смирнов  призвал курских выпускников не упускать возможность получить образование по направлениям на целевое обучение

"В этом году работодатели зарегистрировали на портале «Работа в России» 1502 договора, это превышает запланированный показатель на 23%,  - рассказал он . - Специальности самые разнообразные – от педагогических и медицинских до аграрных и инженерных. Ситуацию с размещением предложений держал держал на  личном контроле. По моему поручению коллеги регулярно общались с представителями предприятий, разъясняя плюсы и возможности программы".

Механизм подразумевает, что предприятие или организация на протяжении всего обучения поддерживает своего будущего сотрудника, выплачивая ему стипендию, а после выпуска принимает на работу. При этом молодой специалист будет обязан трудиться у данного работодателя от 3 до 5 лет после окончания учебного заведения.

Целевое обучение – одна из возможностей для компаний решить проблему дефицита кадров: спрогнозировав потребность в специалистах буквально на несколько лет вперёд, можно уже сегодня подобрать и выучить квалифицированного сотрудника. А для молодых людей это уверенность в востребованности на рынке труда.

 Ознакомиться со всеми предложениями можно на портале «Работа в России» https://trudvsem.ru/. Кстати, заключить договор можно не только по программам бакалавриата и специалитета, есть возможность поступить в магистратуру или аспирантуру.

"Считаю, что использование и расширение механизма целевого обучения очень важно для развития промышленного и экономического потенциала нашего региона. Ведь без молодых квалифицированных кадров ни одно предприятие или компания не смогут работать успешно", - отметил врио губернатора.