+7 47133 2-17-83
+7 47133 2-13-92

Официальный сайт газеты «Маяк» Горшеченского района Курской области. Газета «Маяк» издается с сентября 1931 года.

Стратегия
президента

29.04.2021
Новые инициативы Президента
21 апреля президент страны Владимир Путин выступил с ежегодным посланием Федеральному Собранию. Высшим национальным приоритетом глава государства определил сбережение народа России. Именно на это нацелены новые инициативы, предложенные Президентом. Вот некоторые из них.
27.04.2021
Заявочная кампания конкурса «Лидеры России» продлена до 17 мая
Заявочная кампания конкурса «Лидеры России» продлена до 17 мая 2021 года. Это изменение также распространяется на треки «Наука» и «Студенты».
23.04.2021
Появятся новые тротуары
В поселке Горшечное в рамках реализации федерального проекта «Формирование комфортной городской среды» национального проекта «Жилье и городская среда» началось строительство тротуаров.


РЕДАКЦИЯ ГАЗЕТЫ «МАЯК»


Наш адрес: 306800

Курская область,

пгт. Горшечное,

ул. Мира 6 - а.


Главный редактор: 

(47133) 2-17-83.


Прием рекламы: (47133)

2-19-36, 2-19-37.


Электронная почта: 

g-mayak@yandex.ru


Мы в соцсетях

«Одноклассники»

«В контакте»

На заводе «Геомаш» внедряют инструменты бережливого производства

На щигровском заводе «Геомаш» подвели итоги январского конкурса на лучшее рабочее место, организованное по системе «5С». Подготовка рабочего места по стандартам «5С» - это один из инструментов бережливого производства.

Система включает 5 шагов, 3 из которых любой рабочий может обеспечить самостоятельно: «Сортировка», «Соблюдение порядка» и «Содержание в чистоте».

Около трех месяцев назад предприятие «Геомаш» присоединилось к реализации национального проекта «Производительность труда». В ноябре прошлого года эксперты федерального и регионального центров компетенций провели стартовое совещание. С него начался первый этап внедрения принципов бережливого производства - диагностика. Сейчас она близится к завершению, а «Геомаш» готовится к следующему этапу.

«Большой плюс и интерес работы с центрами компетенций в том, что они дают в большей степени практику, чем теорию; поэтому в рамках программы у нас и в своём проектном офисе создаётся «мини-фабрика процессов» и конкурсы проводятся в цехах. Это позволяет каждому рабочему стать частью нацпроекта, понять изнутри те принципы, которые мы внедряем, и их мышление меняется на бережливое», - отметил заместитель генерального директора по производству АО «Геомаш» Виталий Кочергин.

По итогам января денежные вознаграждения и сертификаты за образцовое рабочее место получили 2 сотрудника завода. У команды, внедряющей нацпроект внутри предприятия, есть ещё несколько инициатив. Одна из них, соревнование за звание самого бережливого цеха, скоро воплотится в жизнь.

19.02.2021