Курян приглашают строить карьеру на Дальнем Востоке

Дальний Восток богат не только природой, но и мерами поддержки для людей и бизнеса. Предприятия открывают новые производства, строят инфраструктуру и создают рабочие места: от инженерно-технических специальностей до обслуживающего персонала – водителей, механиков, разнорабочих. В числе наиболее востребованных профессий также ИТ-специалисты, водители, строители, инженеры, врачи, педагоги.

К концу 2026 года, по данным Роструда, здесь будет востребовано более 100 тыс. специалистов.  Высокой кадровой потребностью обладают Амурская область, Забайкалье, Приморье и Республика Саха (Якутия).

Более 3 тысяч предприятий заключили соглашения с Корпорацией развития Дальнего Востока и Арктикии реализуют проекты в таких сферах как судостроение, добыча золота и меди, туризм и других.

Компании гарантируют новым работникам релокационные пакеты и компенсацию при переезде, «подъёмные», северные и районные надбавки – от 15 до 100% к заработной плате, а также оплачиваемые отпуска с дополнительными днями – от 8 до 24 дней в зависимости от региона Дальнего Востока. Средняя заработная плата здесь также выше, чем общероссийская. Особые меры поддержки государство предлагает семьям: «1 миллион за третьего и последующего ребенка», льготная «дальневосточная ипотека» под 2% и бесплатный гектар земли. 

Для тех же, кто хочет связать свою жизнь с госслужбой на Дальнем Востоке, запущена бесплатная программа «Муравьев-Амурский 2030». Она рассчитана на год и проходит с полным погружением в работу государственных структур и регионов ДФО. Выпускникам программы гарантировано двухлетнее трудоустройство.

Жить и работать на Дальнем Востоке – это стать частью тихоокеанской России, возможность видеть, как масштабно развивается самая перспективная территория нашей страны, внести свой вклад в новую историю региона.